Transparência e igualdade
Relatório de
Transparência Salarial
Disponibilizamos o Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens – 2º Semestre de 2026, elaborado com base nas informações oficiais disponibilizadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Consultar relatório completoIndicadores em destaque
Valores das mulheres em relação aos dos homens
- Salário contratual mediano
- 74,3%O salário contratual mediano das mulheres equivale a 74,3% do recebido pelos homens.
- Remuneração mensal média
- 66,0%A remuneração mensal média das mulheres equivale a 66,0% da recebida pelos homens.
Período de referência: vínculos ativos na competência de junho de 2026 e remunerações referentes a julho de 2025 a junho de 2026.
O que o relatório apresenta
O documento reúne informações sobre o quadro de colaboradores, a remuneração e as políticas da empresa. A consulta permite conhecer os seguintes temas:
Composição e diversidade
Composição do quadro de colaboradores e dados de diversidade por sexo e raça/cor.
Remuneração e ocupações
Critérios remuneratórios, diferenças salariais, cargos e grupos ocupacionais.
Políticas e oportunidades
Políticas adotadas pela empresa e ações sobre diversidade, desenvolvimento profissional e igualdade de oportunidades.
Documento completo
Consulte o relatório na íntegra
Veja todos os dados na imagem abaixo. Para ampliar os detalhes, abra em tamanho original ou baixe o relatório.
Relatório · 2º semestre de 2026
Imagem JPEG · 1000 × 711 pixels
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego — eSocial, RAIS Mensal (junho/2026) e Portal Emprega Brasil (agosto/2026).
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Departamento Pessoal | Ph.D Sports
Relatório de Transparência e Igualdade Salarial
Muito além do treino.